Ano XVII, Edição nº 312

COM O APOIO DAS DIRETORIAS ESTADUAIS VEJAM, COMO FUNCIONOU A COBERTURA DA GREVE DOS SERVIDORES DO INSS. AS CINCO EDIÇÕES DO ANASPS BRASIL FORAM MOSAICOS DA PRESENÇA DOS SERVIDORES NAS MANIFESTAÇÕES EM FAVOR DA GREVE. SERVEM DE DOCUMENTO HISTÓRICO DA MAIOR MOBILIZAÇÃO, JÁ REGISTRADA, DOS SERVIDORES, RESSALTANDO A PRESENÇA DAS DIRETORIAS ESTADUAIS DA ANASPS.

ANASPS URGENTE / ANASPS BRASIL NA GREVE DE 2015 GRÁFICO

A ANASPS , no interesse dos servidores do INSS e dos associados, acompanhou com atenção  os dados do  MPS, Enquanto estiverem disponíveis entre 07/07 e 12/08. Por alguma razão deixaram de ser publicados partir de 12/08

BALANÇO DA GREVE DOS MÉDICOS PERITOS, ENQUANTO ESTIVERAM DISPONÍVEIS NO SITE DO MPS ENTRE 09/09 E 21/09, POR ALGUMA RAZÃO DEIXARAM DE SER PUBLICADOS PARTIR DE 21-09. EM 11-11, COM A GREVE AINDA EM CURSO,  ESTIMAVA-SE QUE MAIS DE 1,1 MILHÃO DE ATENDIMENTOS DEIXARAM DE SER REALIZADOS.  

AS DIRETORIAS ESTADUAIS DA ANASPS NA GALERIA DA GREVE REGIÃO NORTE

REGIÃO NORDESTE

SUDESTE

REGIÃO SUL

CENTRO OESTE

DOSSIÊ GEAP

GEAP ESFOLA SERVIDOR COM AUMENTO DE 37,55% A PARTIR DE 1º DE FEVEREIRO DE 2016. SERVIDORES TERÃO AUMENTO SÓ DE 5,5% A PARTIR DE 1º DE AGOSTO DE 2016. PÉSSIMA GESTÃO  NÃO REDUZIU O ROMBO QUE SERIA DE R$ 446 BILHÕES. GEAP NÃO DÁ GARANTIAS DE MELHORIA NO ATENDIMENTO.

O Conselho de Administração da GEAP aprovou aumento de 37,35% nas contribuições da GEAP, a partir de 1º de janeiro de 2016, supostamente para reduzir o déficit de R$ 466 milhões.

A aprovação se deu pelo voto de minerva. Os três representantes dos servidores votaram contra e os três representantes do governo votaram a favor.

Há três anos que a GEAP faz reajustes sem oferecer qualquer contrapartida.

O que a GEAP oferece:

I)Uma gestão sob suspeição; II) uma gestão que precisa da presença de um diretor fiscal da ANS que se assemelha a uma “intervenção branca” III) uma administração de alto custo; IV) uma rede de atendimento precária e de 2ª. linha ; iv)  atendimento praticamente nas capitais; v) falta de especialistas de referência; 

Mas a GEAP não tem rede própria. Nem uma ambulância, nem um médico, nem um hospital, clinica ou laboratório.

A GEAP tem uma das altas taxas de  administração  – 9,79% em 2010, ( R$ 140,2 milhões); 11.08% em 2011.. (R$ 159,9 milhões), 9,68% em 2012 ( R$ 160,9 bilhões) . 9,81% (R$ 215 milhões em 2013) e 12,20%  (R$ 304 milhões em 2014). ; Ninguém tem  uma visão de tantos gastos!

A GEAP á único plano de saúde que tem três fontes de custeio: o do Governo, chamado per capita, o dos participantes fixado sobre o valor dos rendimentos, e participação no custeio dos serviços médicos ambulatoriais e exames.

VEJAM A DIMENSÃO DO DESCALABRO NA GEAP

CORREIO BRAZILIENSE – DF

Seção: INSS

Geap (Sr.redator)

Não acreditei no que li no Correio (13/11, pág. 9). Não é possível que o Geap, atolado em dívidas que somam R$ 450 milhões, venha, por meio do diretor de Administração e Finanças, pedir às empresas, que não recebem pelos serviços já prestados, contribuição de R$ 20 mil ou R$ 25 mil para a festinha de natal para 800 pessoas. Perderam o senso da ética. Terá sido a influência da tática de extorsão usada no petrolão? Será que as empresas serão submetidas ao constrangimento de formar o clube da saúde, como o clube das empreiteiras da Lava-Jato e pagar pixulecos? Sugiro à Polícia Federal abrir logo a operação Lava-jato de Sangue, pois o Geap está sangrando e, mais ainda, nós, usuários desse PLANO DE SAÚDE imposto pelo governo aos servidores públicos. Estamos sangrando às portas das empresas desses serviços de saúde que, não sem motivos, sabemos agora, vêm encerrando seus contratos com o Geap.

Paulo Roberto Silva, Asa Sul

Conad aprova novos valores dos planos Geap para 2016 

Publicou a GEAP em 18.11.2015

O Conselho de Administração da Geap Autogestão em Saúde (Conad) aprovou, nesta terça-feira (17), os valores das contribuições dos planos de saúde para 2016. O reajuste ficou em 37,55% e começa vigorar em 1º de fevereiro de 2016.

O percentual de aumento foi definido com base em estudo atuarial que leva em conta o crescimento das despesas assistenciais da área de saúde suplementar, visando garantir o equilíbrio econômico-financeiro da instituição para o próximo ano.

“Este reajuste é absolutamente necessário para manter e qualificar ainda mais a assistência que a Geap vem prestando aos seus beneficiários”, afirmou o presidente do Conad, Ronald Acioli da Silveira. Ronald ressaltou que, mesmo com essa atualização, os planos da Geap continuam com mensalidades menores que as praticadas por outros planos similares oferecidos no mercado. O presidente do Conad ainda informou que a Geap fará uma ampla campanha de esclarecimento aos beneficiários sobre o custeio para o próximo ano.

O reajuste aprovado incidirá sobre o valor integral dos planos e a mensalidade a ser paga pelo beneficiário da Geap vai depender da contribuição per capita do órgão ao qual está vinculado. Ou seja, para saber o impacto final do plano de saúde na sua remuneração, o servidor deverá abater do valor total do plano o repasse da instituição patrocinadora.

Clique aqui para ler a íntegra da Resolução nº 99 do Conad.

Veículo: CORREIO BRAZILIENSE – DF 

Seção: ANASPS 

Geap reajustará planos de saúde em 37,55% 

Aumento ficará acima dos aplicados por convênios privados. Com a medida, o governo pretende cobrir parte do déficit da operadora que atende aos funcionários públicos federais. Entidade, que está sob intervenção da ANS, tem rombo de R$ 466 milhões 

A Geap vai reajustar os planos de saúde em 37,55% para tentar cobrir parte do déficit de R$ 466 milhões, que levou a Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) a intervir na entidade de assistência médica dos servidores públicos federais. A correção, que será válida a partir de fevereiro, ficará muito acima da aplicada pela maioria dos convênios privados, que elevou as mensalidades entre 17% e 23%.

A medida foi aprovada ontem pelo Conselho de Administração da operadora, composto por três membros indicados pelos funcionários e três, pelo governo. Os servidores discordaram do aumento. Mas a decisão acabou prevalecendo, com o voto de minerva do presidente do colegiado, Ronald Acioli da Silveira, representante do Ministério do Planejamento.

Em nota publicada no site da entidade, Silveira afirmou que o reajuste “é absolutamente necessário para manter e qualificar ainda mais a assistência que a Geap vem prestando aos seus beneficiários”. Segundo ele, mesmo com essa atualização, os planos da operadora continuam com mensalidades menores que as praticadas por outros convênios similares oferecidos no mercado. Ele disse ainda que será feita uma ampla campanha para esclarecer os beneficiários.

Saneamento

A Geap passa, pela segunda vez em menos de dois anos, por um regime de direção fiscal decretado pela ANS. A operadora não cumpriu o programa de saneamento pactuado em março de 2013 para cobrir um rombo de aproximadamente R$ 300 milhões, na época. Por isso, a ANS decidiu, em 18 de agosto passado, fazer nova intervenção. Estranhamente, a deliberação ficou engavetada e somente foi publicada no Diário Oficial da União um mês depois, após o Correio revelar a existência de um documento que apontava “anormalidades econômico-financeiras e administrativas graves” na entidade, “que colocavam em risco a continuidade do atendimento à saúde”.

A instauração do processo de direção fiscal foi adiada, segundo também apurou o Correio, por ingerência dos ex-ministros Arthur Chioro, da Saúde, e Carlos Gabas, da Previdência Social. As duas Brasília, 18 de novembro de 2015.

As pastas são patrocinadoras originais da operadora e mantinham o controle por meio da indicação dos conselheiros de administração e fiscais. Com a reforma ministerial, ambos perderam espaço na Esplanada dos Ministérios. Chioro deixou o governo e Gabas foi designado secretário Nacional de Previdência Social no Ministério do Trabalho e Previdência Social, resultante da união das duas pastas. Os dois não eram favoráveis a uma nova intervenção na Geap e trabalharam para que a diretoria atual sanasse os problemas encontrados pela ANS.  Situação crítica  Quando Jaime de Carvalho Leite, nomeado diretor fiscal pela ANS, assumiu o posto, encontrou guias de procedimentos não pagas no valor de R$ 466,2 milhões, em 27 gerências regionais do país, além de débitos acumulados, até 9 de outubro, de R$ 2,4 milhões referentes a 1.543 boletos com atraso superior a 120 dias. A situação mais crítica era a do Rio de Janeiro, que reúne 106,8 mil beneficiários, onde as dívidas com a rede credenciada chegavam a R$ 111,1 milhões. No Distrito Federal – com 67.618 clientes -, os débitos com os prestadores de serviço somavam R$ 81,4 milhões.

A intervenção na Geap começou com a análise das contas, pelo diretor fiscal, para apurar a situação patrimonial e financeira do convênio. A operadora terá de apresentar um programa de saneamento, apontando em quanto tempo e de que forma equilibrará as contas. O programa será avaliado pela ANS. Se aprovado, recebe acompanhamento pela agência.

Os desequilíbrios financeiros da Geap vem sendo denunciados sistematicamente pela Associação Nacional dos Servidores da Previdência da Seguridade Social (Anasps). A entidade denunciou gastos desnecessários, como uma operação de R$ 62 milhões para ensinar servidores a escovar os dentes. Houve, também, segundo a Anasps, a contratação, a peso de ouro, de “um serviço de consultoria” para ensinar a entidade a pagar multas que devia à ANS, entre outras irregularidades e atitudes que demonstravam falta de transparência.

Golpe 

Em 2015, a Geap sofreu um duro golpe, após o Supremo Tribunal Federal (STF) decidir tornar sem efeito o decreto que autorizava todos os órgãos da administração pública federal a celebrar convênios com a operadora. Deliberação semelhante foi tomada pelo Tribunal de Contas da União (TCU). Na prática, somente servidores das patrocinadoras originais e os dependentes daqueles que já são conveniados podem aderir ao plano de saúde.

Projeto de expansão

O crescimento da Geap, sem se submeter a licitações públicas, foi orquestrado pelo então ministro da Casa Civil, José Dirceu, no início de 2004. Ele instituiu um grupo de trabalho, em 16 de janeiro daquele ano, para propor a separação das operações da Geap, que administrava também pecúlio de aposentados, e criar uma fundação para gerir exclusivamente os planos de saúde dos servidores federais do Executivo.

*FONTE
ANASPS URGENTE 64
Brasília, 18.11.2015

GEAP AUMENTA EM 37,55% A CONTRIBUIÇÃO DOS PARTICIPANTES PARA 2016, A PARTIR DE FEVEREIRO. SÓ QUE OS SERVIDORES TERÃO AUMENTO DE APENAS 5,5% EM AGOSTO.

O Conselho de Administração da Geap deu continuidade às discussões para definição do custeio dos planos de saúde da operadora para o ano de 2016. A pauta vem sendo discutida desde a 10ª Reunião Extraordinária que aconteceu no dia 6 de novembro de 2015. Nesta 11ª Reunião Extraordinária, o colegiado do Conad está se debruçando nos cenários e possibilidades para o custeio 2016.

Desde 6 de novembro que o Conselho de Administração –CONAD vinha  examinando  proposta da Diretoria Executiva da GEAP. Na votação da proposta, os três representante dos servidores votaram contra, inclusive Elienai Ramos Coelho, que representa os servidores. Os três representantes do governo votaram a favor. O desempate pelo voto de minerva foi dado pelo representante do governo, que preside o CONAD.

Extraoficialmente o que se sabe é que a GEAP está com um Diretor Fiscal designado pela Agência Nacional de Saúde Suplementar ANS, em 20 de outubro de 2015, sr Jaime de Carvalho Leite.  Na realidade, a decisão fora tomada em 18.08.

As razões da presença do sr, Jaime de Carvalho Leite , na GEAP,  não são de todo conhecidas, muito embora em termos genéricos se afirme  que a GEAP  não cumpriu programa de saneamento pactuado quando carregava  um déficit  de R$ 400 milhões de reais, em 2014, o que a tem a ver com o agravo das dificuldades de administração da GEAP Auto Gestão em Saúde.

Logo em seguida o Correio Braziliense divulgou em 29.10  que a GEAP estava novamente com vultoso déficit de R$ 466 milhões, sendo E$ 11,1 milhões no Rio de Janeiro e 81,4 milhões no Distrito Federal.

A GEAP á único plano de saúde que tem três fontes de custeio: o do Governo, chamado per capita, o dos participantes fixado sobre o valor dos rendimentos, e participação no custeio dos serviços médicos ambulatoriais e exames.

Mais: a GEAP tem inadimplência zero (o que não acontece com os planos privados de saúde), pois o pagamento das contribuições é descontado na folha de pagamento dos servidores.

Em 2014, houve aumento substancial das contribuições, para saldar dividas e reduzir o déficit.

Em 2015, houve ajuste em todas as contribuições dos titulares, dependentes, agregados e pensionistas dos planos, novamente com o mesmo objetivo para saldar dividas e reduzir o déficit.

Para 2016, o governo anunciou que o valor atual per  capita  médio passará de R$117,78 para R$ 145,00.

Os servidores são terão aumento  de 5,5 % a partir de 1º.08.2016

A GEAP JÁ QUER COBRAR AUMENTO EM FEVEREIRO DE 2016.

O que oferece em troca:

I)Uma gestão sob suspeição; II) uma gestão que precisa da presença de um diretor fiscal da ANSS que se assemelha a uma “intervenção branca” III) uma administração de alto custo; IV) uma rede de atendimento precária e 2ª. linha ; iv)  atendimento praticamente nas capitais; v) falta de especialistas de referência; 

Para os participantes o custo de administração da GEAP é elevado, considerando que não tem nenhuma unidade própria de saúde, nem quadro próprio de profissionais de saúde; nem comissiona a venda de seus planos.

As  despesas da Fundação estão distribuidas e fixadas em três grupos principais:

1. Despesas assistenciais: I) assistencial; II) odontológicas; III)UTI Volante; IV )Ressarcimento ao SUS.

2. B despesas com programas: I) Saúde da Criança e do Adolescente; II) saúde mental; III) Saúde da Mulher; iv) Assistencial Farmacêutico. Vi GEPROM;

3. C) despesas não assistenciais: I) despesas administrativas; II) encargos e tarifas: III) despesas judiciais e IV) reservas ANS.

Custeio

RESOLUÇÃO/GEAP/CONAD Nº007
Aprova o Plano de Custeio Exercício 2014 dos planos de saúde da GEAP – Autogestão em Saúde.

RESOLUÇÃO/GEAP/CONAD Nº 058 (Resolução republicada em 08/01/2015 por conter erros na redação original publicada em 26/12/2014)
Estabelece o valor de contribuição dos titulares, dependentes, agregados e pensionistas dos planos GEAP-Referência, GEAPEssencial, GEAPClássico, GEAPSaúde, GEAPSaúde II e GEAPFamilia para o custeio 2015.

Prodent

RESOLUÇÃO/GEAP/CONAD Nº 075, 20.05.2015
Constitui Grupo de Trabalho para apuração das disfunções relativas ao Contrato s/n de 18 de agosto de 2014 e instrumentos correlatos, entre GEAP Autogestão em Saúde e a PRODENT Assistência Odontológica Ltda, referentes ao Programa Mais Sorriso.

RESOLUÇÃO/GEAP/CONAD Nº 059,22;01.2015
Determina a prorrogação, por mais 04 (quatro) meses, do prazo de suspensão temporária do Contrato s/n de 18 de agosto de 2014 e outros correlatos celebrados entre GEAP Autogestão em Saúde e a PRODENT Assistência Odontológica Ltda, referentes ao Programa Mais Sorriso.

ANS

RESOLUÇÃO/GEAP/CONAD Nº 094,13.10.2015
Prorroga por mais 60(sessenta) dias o prazo para conclusão dos trabalhos da Comissão Especial de averiguação de multas oriundas da Agência Nacional de Saúde Suplementar.

RESOLUÇÃO/GEAP/CONAD Nº 078, 16.06.2015
Prorroga por mais 60 (sessenta) dias o prazo para conclusão dos trabalhos da Comissão Especial de averiguação de multas oriundas da Agência Nacional de Saúde Suplementar.

RESOLUÇÃO/GEAP/CONAD Nº 063,24.02.2015
Recondução por mais 60(sessenta) dias dos trabalhos da Comissão Especial de averiguação de multas oriundas da Agência Nacional de Saúde Suplementar.

Conselho Fiscal

Aguardamos a nomeação de um membro titular e outro suplente do Conselho Fiscal da GEAP, a ser feita pelo Governo, o que já deveria ter acontecido. Atualmente o citado Conselho opera com dois membros titulares e dois suplentes eleitos e com um membro titular e um suplente nomeados pelo Governo, sendo de vital importância para o CONFIS a designação desses novos integrantes para fechar o Conselho.

*Fonte
ANASPS URGENTE  63
Brasília, 17 de novembro 2015 

Geap esclarece dúvidas de entidades sindicais sobre Direção Fiscal

Em reunião com representantes de entidades sindicais dos servidores públicos, nesta terça-feira (27), o diretor Executivo da Geap, Luís Carlos Saraiva Neves, garantiu que o processo de Direção Fiscal, instaurado pela Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS), não afetará a assistência aos cerca de 600 mil beneficiários da Geap, entre os quais estão 280 mil idosos.

“O atendimento na rede credenciada segue normalizado, assim como os programas de prevenção de doenças, promoção da saúde e atenção domiciliar. Nossos beneficiários podem ficar tranquilos que a assistência está assegurada em todo o país”, enfatizou Saraiva. O diretor Executivo da Geap falou também dos novos projetos da empresa em busca de estar cada vez mais perto do assistido, entre eles a Clínica Móvel Geap – Saúde da Mulher, lançada este mês de outubro na Esplanada dos Ministérios, em Brasília/DF, para fazer mamografias bilaterais das servidoras públicas.

Saraiva também ressaltou que a decisão da agência reguladora não reflete o atual momento econômico-financeiro da empresa. “As demonstrações contábeis da Geap demonstram que não há qualquer desequilíbrio que justifique um processo de Direção Fiscal. Pelo contrário, saímos de um momento crítico com dívidas que chegavam a R$ 600 milhões e hoje todos nossos pagamentos com a rede credenciada estão em dia. Além disso, contratamos mais de 1,7 mil novos prestadores, especialmente para expandir o atendimento nos municípios do interior. Por isso, com muita tranquilidade e transparência estamos disponibilizando para o diretor fiscal da ANS todos os documentos, dados e informações que comprovam essa realidade”, disse.

OPINIÃO DA ANASPS

O Sr. Saraiva  , diretor executivo da GEAP, distribuiu uma nota pra dentro e outra pra fora,  tentando diminuir a importância da direção fiscal imposta pela Agência Nacional de Saúde.
A nota pra fora está no nosso ANASPS URGENTE 61, de 29.10.2015. A nota pra dentro é esta aqui publicada.
Nas duas notas  omitiu o desajuste  nas receitas e despesas que revelaram uma divida de R$ 466 milhões, publicada pelo Correio Braziliense e não desmentida.
Pela 1ª. vez mencionou uma dívida de R$ 600 milhões, que era de R$ 400 milhões , espalhada aos quatro ventos. Subiu?
Mencionou a divulgação do Balano Patrimonial e Financeiro da GEAP de 2014, dias antes da intervenção da ANS.
Saraiva disse que a GEAP contratou 1.7 mil novos prestadores. Onde ? No interior? Onde?
Disse que a GEAP está no melhor dos números da ANS, embora tenha até contratado escritórios para fazer REFIS de dividas com a própria ANS.
Não temos interesse em contradizer o sr. Saraiva que não explica porque demitiu o auditor Luis Carlos Rodrigues Parrela, que se insurgiu contra seus contratos com a Prodent para ensinar geapinos a escovar os dente com uma empesa para pagar as contas da  GEAP junto a ANS.

 O diretor Executivo da Geap também apresentou aos representantes das entidades sindicais dados recentes de indicadores calculados pela ANS que demonstram os saltos de qualidade da empresa nos últimos dois anos, tais como: o Índice de Desenvolvimento da Saúde Suplementar (IDSS), que avalia o serviço prestado, a satisfação do cliente, a estrutura e os aspectos econômico-financeiros; e o Índice de Reclamações das operadores de planos de saúde. “O nosso IDSS aumentou em 50%, passando de 0,44, em 2013, para 0,65, em 2015, sendo que a nota máxima é 1. Em relação às reclamações, a Geap que chegou a figurar entre as cinco piores do país já melhorou onze posições no ranking da ANS e tivemos uma queda acentuada no número de Notificações de Investigação Preliminar (NIPs) pela agência reguladora”, pontuou Saraiva.

As entidades sindicais presentes à reunião receberam cópia do mais recente Balanço Patrimonial e Financeiro da Geap (ano 2014), que foi avalizado sem ressalvas por uma renomada auditoria internacional, aprovado pelos Conselhos de Administração e Fiscal e está disponível para consulta no site www.geap.com.br.

*FONTE
ANASPS/ON LINE
Informativo Semanal da Diretoria Executiva da ANASPS
Ano XVIII, Edição nº 1.426
Brasília, 7 de Novembro  de 2015.

ANS intervém na Geap

POR VERA BATISTA CORREIO BRAZILENSE 21-10-2015 

Um dia depois de ser questionada pelo Correio, que publicou matéria sobre o engavetamento da deliberação unânime da diretoria de intervir novamente na Geap — principal operadora de saúde dos funcionários públicos federais —, a Agência Nacional de Saúde (ANS) publicou ontem, no Diário Oficial da União (DOU), antiga decisão de 18 de agosto, instaurou regime especial de direção fiscal no convênio e nomeou Jaime de Carvalho Leite com diretor fiscal.
Há mais de dois meses, o colegiado apontou “anormalidades econômico-financeiras e administrativas graves” na operadora, “que colocam em risco a continuidade do atendimento à saúde”, mas não havia tornado pública a decisão, o que impediu o inicio da direção fiscal.
Essa é a segunda direção fiscal instaurada na Geap, em menos de dois anos. A Geap não cumpriu o programa de saneamento pactuado em 2013, para cobrir um rombo de aproximadamente R$ 300 milhões. Para o professor Sergio Fernando Torres de Freitas, especialista em saúde pública da Universidade de Santa Catarina (UFSC), a situação de penúria da Geap não é nova. “Há oito anos, fechamos contrato com uma operadora particular, depois de avaliarmos que a Geap não teria cacife para atender todos os servidores. Aqui em Florianópolis, não conta com estrutura suficiente”, assinalou.
OPINIÃO DA ANASPS

Desde que a Diretoria Executiva da GEAP Auto Gestão em Saúde tomou posse , em manobra articulada pelo Ministério do Planejamento, desconfiamos  do grupo liderado pelo sr Luis Carlos Saraiva Neves, soma de uma estranha aliança política.
A GEAP estava numa bancarrota. Impôs aumento do financiamento, em 2014, pelos participantes e excluiu o governo. Dizia-se que o passivo era de R$ 400 milhões. O aumento não tapou os buracos e os serviços continuaram ruins, Para 2015, impôs novo aumento. O passivo seria de 300 milhões. Tornou-se campeã de multas pela ANS que , à revelia deles, e vendo a má gestão por dentro do negócio, decretou uma intervenção fiscal.
Claro que não serão apuradas responsabilidades. Como não foram na GEAP Previdencia cujos recursos foram mal aplicados em tamburetes bancários…
Na dezena de artigos que escrevemos sobre a GEAP fomos claros: o problema da GEAP é má gestão.
Tem custo operacional elevado embora não tenha unidades próprias, nem uma ambulância ou ambulatório.
Mas tem uma carteira de 600 mil vidas, que já foi de 750 mil, servidores públicos e suas famílias.
Esperamos que toda a corja seja afastada e que assuma uma gestão profissional para salvar a saúde de um grupo de servidores, muitos com vários anos nos seus quadros.
Não me iludo que a intervenção da ANS tem mais a ver com a situação contábil da GEAP, do que operacional,
Causa arrepio quando identificamos os furos na prestação de serviços.
No item “Denuncia de Uso Político, publicado pelo Correio Braziliense, estão declarações que fiz mas lamento que não tenha sido registrada a denuncia que fiz sobre a Resoluçao/GEAP/CONAD, de 20.06.2015, o Conselho de Administração da CONAD,  determinou “a rescisão imediata do contrato s/n de 18 de agosto de 2014 e outros correlatos firmados entre a GEAP Auto Gestão em Saúde e a Prodent Assistência Odontológica Ltda, referentes ao Programa Mais Sorriso e outras providências”.
O sr, Luis Carlos  Saraiva Neves não fez o distrato e teve que pagar mais três meses a Prodent
Com o afastamento do auditor  Luis Carlos Rodrigues Parrela já articulava o retorno da Prodent à GEAP.

ANS não revelou o tamanho do buraco agora. Explicou apenas que as anormalidades citadas “são o não cumprimento das regras prudenciais” (o que inclui capital, provisões técnicas e ativos garantidores). Também não explicou o motivo de não ter tomado precauções para fazer cumprir o acordo de 2013. “A medida administrativa para o não cumprimento do programa é nova instauração de direção fiscal”, justificou ao Correio, em nota.
A ANS garantiu que os servidores não serão afetados. A operação do plano deve ser mantida normalmente, sem interrupções. Qualquer dificuldade deve ser informada por meio das centrais de atendimento (Disque ANS 0800 701 9656, no portal da agência (www.ans.gov.br) ou pessoalmente, nos Núcleos da ANS em 12 cidades).

Passos
A intervenção começa com a análise das contas pelo diretor fiscal, para apurar a situação patrimonial e financeira do convênio. Evidenciado o desvio às regras da ANS, a Geap terá de apresentar um programa de saneamento, apontando em quanto tempo e de que forma equilibrará as contas. O programa é avaliado pela agência. Se aprovado, é acompanhado pela ANS. Dependendo do porte e da complexidade da operadora, a fase de análise dos números pode levar mais tempo.

Ontem mesmo, segundo informou a Geap Autogestão em Saúde, Jaime de Carvalho Leite foi empossado pelo diretor executivo da operadora, Luís Carlos Saraiva Neves. “A direção da Geap está a postos para apresentar de forma transparente e clara todos os documentos, dados e informações relativas à situação administrativa e econômico-financeira atual da operadora que demonstram tanto o equilíbrio das contas quanto o processo contínuo de qualificação da rede credenciada e de melhoria dos indicadores de atenção à saúde dos beneficiários”, diz a nota, que garantiu que o atendimento aos 600 mil associados está garantido.

*Fonte
ANASPS/ON LINE/Extra
Informativo Temático Semanal  da Diretoria Executiva da ANASPS
Ano XVII, Edição nº 1423
Brasília,23 de Outubro de 2015

A farsa:
Geap melhora classificação no índice de reclamações da ANS 

Recentemente, a Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) reformulou o Índice de Reclamações, ferramenta que possibilita ao consumidor comparar a atuação das operadoras de planos de saúde. O índice passou a adotar mais dois indicadores complementares que ajudam a identificar a conduta da operadora na resolução das demandas e os principais motivos das reclamações.

Em setembro, a Geap Autogestão em Saúde ficou classificada em 16º lugar no ranking das reclamações entre as operadoras de grande porte, melhorando sete posições em relação ao mês anterior (9º lugar). Para o diretor Executivo, Luís Carlos Saraiva Neves, o resultado é fruto das melhorias de gestão adotadas pela Geap. “A evolução é nítida, melhoramos onze colocações em relação a 2013, quando a ANS classificou a Geap entre as cinco piores operadoras de grande porte”, afirmou. “Ainda temos muito trabalho pela frente, mas estamos na direção certa”, avalia.

NE: Em nenhum momento, entre 18 de agosto e 20 de outubro, a GEAP admitiu que a ANS já tinha decidido intervir, só que a portaria não fora publicada. A farsa foi publicar  que a GEAP melhorou no ranking de reclamações da ANS apesar do 16 º lugar…

A verdade:
ANS intervém na Geap

POR VERA BATISTA CORREIO BRAZILENSE 21-10-2015

Um dia depois de ser questionada pelo Correio, que publicou matéria sobre o engavetamento da deliberação unânime da diretoria de intervir novamente na Geap — principal operadora de saúde dos funcionários públicos federais —, a Agência Nacional de Saúde (ANS) publicou ontem, no Diário Oficial da União (DOU), antiga decisão de 18 de agosto, instaurou regime especial de direção fiscal no convênio e nomeou Jaime de Carvalho Leite com diretor fiscal.

Há mais de dois meses, o colegiado apontou “anormalidades econômico-financeiras e administrativas graves” na operadora, “que colocam em risco a continuidade do atendimento à saúde”, mas não havia tornado pública a decisão, o que impediu a intervenção…(Leia mais no ANASPS ON LINE EXTRA nº 1423, DE 23 DE OUTUBRO DE 2015)

                NE: A GEAP Auto Gestão em Saúde sabia  desde 18.08.2015 que estava pela bola sete. Sua Diretoria Executiva continuou na sua empulhação de sempre. Escondeu-se. Omitiu-se até a farsa foi desmontada pelo Correio Braziliense.

Nem explica nem justifica nem esclarece:
Nota DE ESCLARECIMENTO

A respeito da instauração de Regime de Direção Fiscal, determinado em Resolução Operacional da Agência Nacional de Saúde Suplementar, publicada nesta terça-feira (20), no Diário Oficial da União, a Diretoria Executiva da Geap Autogestão em Saúde informa que:

O diretor fiscal indicado pela ANS, Jaime de Carvalho Leite, foi empossado na tarde desta terça-feira pelo diretor Executivo da Geap, Luís Carlos Saraiva Neves, na sede da operadora, em Brasília-DF. A Direção da Geap está a postos para apresentar de forma transparente e clara todos os documentos, dados e informações relativas à situação administrativa e econômico-financeira atual da operadora que demonstram tanto o equilíbrio das contas quanto o processo contínuo de qualificação da rede credenciada e de melhoria dos indicadores de atenção à saúde dos beneficiários.

A assistência aos cerca de 600 mil brasileiros que têm planos de saúde da Geap segue normal nas clínicas, hospitais e laboratórios que compõem a rede credenciada da operadora em todo o país.

As ações de promoção à saúde e prevenção de doenças, marcas registradas desta autogestão, também continuam sua programação cotidiana nos estados. Neste mês, por exemplo, está em curso a campanha Outubro Rosa na Geap, de incentivo à detecção precoce do câncer mama.

Nos últimos dois anos, a Geap Autogestão em Saúde passou por mudanças estruturais, administrativas e de gestão que impactaram positivamente na recuperação do equilíbrio econômico-financeiro da operadora, na ampliação da rede credenciada, com regularização dos pagamentos a todos os prestadores, na melhoria dos indicadores de atenção à saúde dos beneficiários e, por consequência, no aumento da procura pelos planos de saúde da empresa.

Brasília 20.10.2015

Diretoria Executiva, Geap Autogestão em Saúde

NE:  Pela nota a GEAP está certa, no azul. Não explica, não esclarece e não justifica porque  a ANS baixou na GEAP.  Seria bom que nova Nota fosse emitida esclarecendo o que faz a ANS na GEAP.  A ANS , por sua vez, não deve satisfação a ninguém. Nem às 600 mil vidas que sofrem com o mal atendimento da GEAP.

*FONTE
ANASPS/ON LINE
INFORMATIVO SEMANAL DA DIRETORIA EXECUTIVA DA ANASPS
ANO XVIII, EDIÇÃO Nº 1.422
BRASÍLIA, 23  DE OUTUBRO  DE 2015. 

Mais uma trapalhada do Diretor Executivo da GEAP a ser paga pelos participantes da instituição

O diretor executivo da GEAP, Sr. Luis Cartos Saraiva Neves, aquele que foi indicado pelo PP dirigido da prisão de Curitiba pelo ex-deputado Pedro Correa, aprontou mais uma:

O CONAD mandou que rescindisse o contrato com a Prodent, Caso a Prodent não acatasse a suspensão. Mas ele não o fez. Limitou-se a suspender o contrato. Aguardou a nova decisão que mandou rescindir de novo o contrato. Pois bem, a Prodent está exigindo que a GEAP pague tres meses de suspensão, isto, é R$ 18 milhões. 

OS GASTOS DA GEAP COM REFIS

• O diretor executivo da GEAP, Luis Carlos Saraiva Neves, que desembarcou na GEAP com uma diretoria composta pelo PT/PP, articulada pelo Planejamento, quer demitir o auditor da GEAP, Luis Claudio Rodrigues Parrela, servidor do quadro que abriu denúncia contra o gasto de R$ 490 mil reais a uma empresa para calcular o pagamento REFIS da GEAP relativo a multas da ANS. A propósito, a GEAP em 2014 pagou R$ 140 milhões de multas a ANS, que tem devorado boa parte do orçamento da GEAP graças a incompetência da diretoria do Sr. Luis Carlos que espalha que está tudo bem entre a GEAP e a ANS.

• O Diretor Executivo da GEAP, Luis Carlos Saraiva Neves, aprontou mais outra: conseguiu afastar do cargo o presidente do Conselho de Administração a GEAP. Idervanio da Silva Costa da AGU, que estava questionando seus desmandos na GEAP. Também já se prepara para afastar a representante do Ministério o da Saúde, no Conselho de Administração da GEAP, Elizabeth Mateus, que também se rebelou contra seus desmandos. Luis Carlos promete ainda neste semestre ressuscitar um plano odontológico de 60-mil mensais dos “cumpanheros” para ensinar os servidores a escovar os dentes. Como se isto fosse prioridade da GEAP.

• A GEAP aumentou em janeiro os seus planos de saúde em 20%, mas continua atuando tão somente nas capitais e não está em 10% dos municípios brasileiros. A maioria dos servidores do INSS já pulou fora da GEAP que perdeu 200 mil vidas em três anos e está impedida pelo TCU de catar participantes nas repartições públicas, sem que haja licitação. A inadimplência da GEAP é zero, já que os servidores descontam em folha. Tem baixo custo de administração, mas não tem hospital, ambulatório, serviços próprios para exames, UTI móvel. Não tem uma misera ambulância. 

*FONTE
ANASPS/ON LINE
Informativo Semanal da Diretoria Executiva da ANASPS
Ano XVIII, Edição nº 1.390
Brasília,  3 de Julho de 2015 

DOSSIÊ GEAP
GEAP empossa membro do CONAD e aprova reestruturação da Secretaria 

A Diretoria Executiva da Geap realizou agenda de assuntos internos, nesta quarta-feira (17), na sede da Direx em Brasília.

Tomou posse, nesta terça-feira (16), a nova conselheira Renata Vila Nova de Moura Holanda, durante a reunião do Conselho de Administração. Renata é servidora pública federal do quadro do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão, formada em Direito pela Universidade Católica de Pernambuco-UNICAP, com pós-graduação em Direito Público, Diretora do Departamento de Políticas de Saúde, Previdência e Benefícios do Servidor. A nova conselheira foi empossada como suplente do Presidente Genildo Lins de Albuquerque Neto, em substituição a Jorge Luiz Rocha Reghini Ramos.

Em decisão colegiada, os conselheiros aprovaram a reestrutura da secretaria dos conselhos a fim de dar maior agilidade ao desenvolvimento dos trabalhos. “Essa nova estrutura aumenta o grau de responsabilidade das secretarias, que por meio de assessoramentos técnicos irão viabilizar uma melhor decisão dos conselhos”, explicou Elienai Ramos Coelho, conselheira titular do Conad.

Os conselheiros elogiaram a realização do curso Governança Corporativa e Compliance, realizado na segunda-feira (15), e, associado a este tema, aprovaram a contratação de uma empresa de assessoria externa para revisão da estrutura organizacional e implantação do modelo de governança corporativa para a Geap.

“Esse novo modelo de governança a ser implantado vai trazer maior segurança no desenvolvimento das atividades porque fica definido cada papel de cada componente da Geap, não só em termos de Conad, mas também em relação aos empregados da casa e dirigentes da Diretoria Executiva”, resumiu Elienai.

Elienai Ramos Coelho é vice-presidente de Administração da Associação Nacional dos Servidores da Previdência e da Seguridade Social (Anasps), servidora aposentada pelo Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) e beneficiária da Geap Autogestão em Saúde há mais de quarenta anos.

DEPOIS DE DENÚNCIA DA ANASPS,CONAD ANULA CONTRATO DA GEAP QUE CUSTARIA R$ 6,0 MILHÕES MENSAIS (R$ 72 milhões anuais)PARA ENSINAR SERVIDORES A ESCOVAR DENTES.

Saia justa para o diretor executivo da GEAP, Luis Carlos Saraiva Neves, indicado pelo PP de Pernambuco, com aval do PT. 

Pela Resoluçao/GEAP/CONAD, de 20.06.2015, o Conselho de Administração da CONAD,  determinou “a rescisão imediata do contrato s/n de 18 de agosto de 2014 e outros correlatos firmados entre a GEAP Auto Gestão em Saúde e a Prodent Assistência Odontológica Ltda, referentes ao Programa Mais Sorriso e outras providências”. A Resolução assinada pelo presidente do CONAD Genildo Lins de Albuquerque Neto determina que a Auditoria da GEAP faça o acompanhamento e a fiscalização do cumprimento da presente Resolução”.

*FONTE
ANASPS/ON LINE
Informativo Semanal da Diretoria Executiva da ANASPS
Ano XVIII, Edição nº 1.388
Brasília,  26 de Junho de 2015

Súmula da ANS reforça princípio fundamental da Geap

A Agência Nacional de Saúde Suplementar (ANS) publicou no Diário Oficial da União a Súmula Normativa nº 27, que veda a prática da chamada ‘seleção de risco’ por parte das operadoras. Na prática, nenhum cidadão poderá ser impedido de adquirir um plano de saúde em função da sua condição de saúde e idade. Também não pode haver exclusão de clientes pelas operadoras por esses mesmos motivos.

A norma vale tanto para planos individuais e familiares quanto para planos coletivos empresariais ou por adesão. De acordo com a também para um indivíduo ou parte dos membros. Para a Geap, que administra planos exclusivamente coletivos, a Súmula reforça um princípio adotado desde a sua criação em 29 de setembro de 1945, quando ainda chamava-se Assistência Patronal dos Servidores do Instituto de Aposentadorias e Pensões dos Industriários (IAPI).

.        Atualmente a operadora possui uma carteira de mais de 600 mil beneficiários, e atende hoje mais de 275 mil idosos entre 60 a 99 anos, entre os quais 590 centenários. “A Geap nunca praticou essa seleção de risco”, reafirma a gerente.

Histórico da proibição

Atualmente, existem 1,4 mil operadoras de planos de saúde com registro ativo e 1,2 mil com beneficiários. Ao todo, são 50,8 milhões de consumidores em planos de assistência médica e 21,4 milhões em planos exclusivamente odontológicos. Em 2014, foram realizadas 56 milhões de terapias, 280,3 milhões de consultas médicas, 9,7 milhões de internações e 763 milhões de exames complementares.

*FONTE
ANASPS/ON LINE
Informativo Semanal da Diretoria Executiva da ANASPS
Ano XVIII, Edição nº 1.386
Brasília, 19 de Junho de 2015

ANASPS : A CRISE DA GEAP É DE GESTÃO
ENTIDADE TEVE PREJUIZOS ENTRE 2010/2013
CUSTO ADMINISTRATIVO É ELEVADO

O Vice Presidente Executivo da Associação Nacional dos Servidores da Previdência Social, Paulo César Regis de Souza, disse hoje que a GEAP , Fundação de  Autogestão em Saúde, com cerca de 600 mil vidas, , mas na verdade com menos de 225 titulares contribuintes,   “precisa e deve ser reformulada, de alto a baixo, e que seu custo administrativo é alto demais. A crise da GEAP que já dura 13 anos é de gestão, não é de falta de recursos.   Além de que a gestão  deva ser profissional. Para a ANASPs, o controle externo da GEAP não existe e com inadimplência zero”.

A GEAP continua não tendo uma ambulância, um posto médico em qualquer cidade onde opera, nenhum hospital, nenhuma clínica, nenhum laboratório, o que é um estorvo para seus associados que padecem com  mau atendimento ou atendimento de segunda classe, com uma rede de qualidade duvidosa, pois as melhores unidades e profissionais de saúde se recusam a trabalhar nas condições que a GEAP impõe. Nós servidores precisamos da GEAP e o governo é responsável pela crise gerencial, pois há três anos decretou uma “intervenção branca”  e tem se recusado a proporcionar os meio de resgate da instituição, punindo  os servidores e suas famílias”. disse.

Paulo César Regis de Souza revelou a disposição da ANASPS de contribuir para o fortalecimento da GEAP. “Fomos os criadores da  Patronal , como servidores do antigo INPS e sempre nos orgulhamos da excelência dos seus serviços. A GEAP , que é uma continuação caricata da Patronal,  é um espectro do que foi a Patronal. Enquanto os planos privados  melhoram seus serviços, a GEAP só piora”

Paulo César também criticou que a GEAP está presente apenas nas capitais brasileiras, distanciando-se mais e mais dos servidores que estão no interior, mesmo em cidades de grande porte.

Com os dados das demonstrações de resultados dos últimos exercícios da GEAP, que ainda não disponibilizou os números de 2014, Paulo César  revelou que a GEAP teve prejuízos de R$ 2.547 mil, em 2010;  de R$ 107.014 mil em 2011;  R$ 86.698 mil em 2012 e R$ 90.888 mil em 2013. “O grave é que os prejuízos não foram cobertos pelo governo, que manda e desmanda na GEAP, mas pelos servidores. A contribuição do governo para a GEAP, o chamado per capita,  é ridícula e não foi reajustada como não foram os vales refeição, creche,  transporte e diárias dos servidores”.

Por outro lados, as despesas administrativas da GEAP tem sido muito elevadas, em relação aos custos operacionais de outras empresas de seguro saúde, conforme os dados disponíveis:

2010 – R$ 142,331 mil
2011 – R$ 159.923 mil
2012 – R$ 160.911 mil
2013 – R$ 216,299 mil

Paulo Cesar acrescentou que  a despesa administrativa  tem se situado entre 9/10% da receitas líquidas, chamadas de “contraprestações liquidas retidas”, tendo sido de 9,79%em 2010, 11,08% em 2011 ,  9,68% em 2012 e 9,81% em 2013.

*FONTE
IMPRENSA ANASPS