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 Ano XI Edição n.º 260 – Brasília, 17 de Agosto de 2012 - RIO GRANDE DO SUL: GESTÃO: INSS deverá ampliar equipe para analisar pedidos de compensação previdenciária no RS Plano de ação será apresentado em 30 dias
 

Atualizado em 17/08/2012 ás 15:40 hr

Informativo quinzenal das Diretorias Estaduais da ANASPS

Ano XI Edição n.º 260 – Brasília, 17 de Agosto de 2012

RIO GRANDE DO SUL
GESTÃO: INSS deverá ampliar equipe para analisar pedidos de compensação previdenciária no RS
Plano de ação será apresentado em 30 dias

- Em até 30 dias o Instituto Nacional do Seguro Social (INSS) deverá apresentar um plano de ação ao governo do Rio Grande do Sul para agilizar a análise dos pedidos de compensação previdenciária referentes ao período posterior a maio de 1999. A decisão foi tomada em reunião realizada em 14.08 da qual participaram o ministro da Previdência Social, Garibaldi Alves Filho; o secretário chefe da Casa Civil do governo gaúcho, Carlos Pestana; o presidente do INSS, Mauro Hauschild e o secretário de Políticas de Previdência Social, Leonardo Rolim.
O INSS deverá aumentar a equipe responsável pela análise dos cerca de 15 mil processos que se encontram aguardando uma decisão a respeito do pagamento da compensação previdenciária. O outro pleito do governo gaúcho foi a respeito do encontro de contas das dívidas previdenciárias dos servidores que contribuíram com o INPS/INSS no período que vai desde a promulgação da Constituição Federal de 1988 até a publicação da Lei 9.796, em 5 de maio de 1999. “Com relação a esse estoque, infelizmente não temos alternativa, no momento, para fazer o pagamento”, afirmou Leonardo Rolim. (Ascom/MPS)

LAJEADO/RS: INSS ajuíza 3ª ação contra agressor de mulher
Este é o primeiro caso ajuizado no Rio Grande do Sul e o terceiro no país

O presidente do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), Mauro Hauschild, o coordenador-geral de Matéria de Benefícios, Fernando Maciel, e a procuradora federal Francine Kreling ajuizaram, em 10.08 na Vara Federal do município de Lajeado, ação cobrando o ressarcimento da despesa com o pagamento da pensão por morte concedida ao casal de filhos de M. I.R.S. Ela foi assassinada pelo ex-marido em novembro de 2009.
O benefício com renda mensal de R$ 685,81 deverá cessar somente em agosto de 2022, quando o último beneficiário completar a maioridade. A despesa do INSS na manutenção da pensão já está em R$ 25 mil e até a cessação do pagamento chegará a aproximadamente a R$ 90 mil.
Segundo o presidente Hauschild, a ação surtirá efeito pedagógico, com a redução do número de casos que ocorre em todo o país, e ainda é um meio pelo qual possa se fazer justiça aos trabalhadores que pagam uma dívida, quando seria o agressor quem deveria ressarcir os prejuízos causados com esse ato de violência contra a mulher.
A partir de agora, o INSS começará a ingressar com ações desse tipo, chamadas de regressivas, para recuperar os valores gastos no pagamento de aposentadorias por invalidez, auxílio-doença e pensões por morte de mulheres incapacitadas de trabalhar por causa de violência doméstica.
Para avaliar em que casos ingressará com ações regressivas para solicitar reparação, no caso de agressões a mulheres, o INSS pedirá informações às delegacias especializadas, Ministério Público e entidades de apoio às mulheres. Atualmente, por volta de vinte mil processos tramitam no juizado da Violência Doméstica e Familiar de Porto Alegre.
O ajuizamento, pelo INSS, de ações na Justiça para exigir a devolução do dinheiro pago com benefícios gerados em função de atos de violência doméstica contra as mulheres pode ser um primeiro passo para inibir as agressões contra elas. A ação ajuizada na sexta-feira é a primeira do estado e a terceira no país. No último dia 7, as duas primeiras ações foram ajuizadas pelo INSS, em Brasília.

PLANO DE CARREIRAS
ANASPS ENVIOU AO MINISTRO DA PREVIDENCIA, SECRETÁRIO GERAL E PRESIDENTE DO INSS NOVA PROPOSTA PARA “efetiva estruturação e otimização dos critérios de desenvolvimento das carreiras dos servidores do INSS que integram a Carreira do Seguro Social.”

            O Presidente da ANASPS, Paulo César Régis de Souza encaminhou ao ministro da Previdência Social, Garibaldi Alves, ao Secretário Geral do Ministério, Carlos Eduardo Gabas, e ao presidente do INSS, Mauro Hauschild, pelo Ofício ANASPS nº 195/2012, de 31.07.2012, proposta para a “ efetiva estruturação e otimização dos critérios de desenvolvimento das carreiras dos servidores do INSS que integram a Carreira do Seguro Social”
            Eis o inteiro teor da solicitação:
            “A ANASPS, entidade de classe de âmbito nacional, integrante do Grupo de Trabalho instituído pela Portaria MPS/GAB nº 140 de 02 de abril de 2012, apresentou a proposta em anexo, objetivando uma efetiva estruturação e otimização dos critérios de desenvolvimento das carreiras dos servidores do INSS que integram a Carreira do Seguro Social.
            A proposição em pauta, dentro de uma visão sistêmica, propõe a criação de modelo de cargos/carreiras paralelas, com cargos amplos e enriquecidos, integrando os subsistemas de educação e treinamento  e de avaliação de desempenho  ao processo de desenvolvimento por  progressão  funcional  e promoção, tendo perspectiva de crescimento e profissionalização com  o  suporte da universidade corporativa,  ao mesmo  tempo  que  corrige as disfunções existentes.
            O foco central está numa moderna gestão de pessoas por competências, conduzindo a formação de um corpo funcional do mais alto nível, incentivando o autodesenvolvimento e premiando os esforços de capacitação e melhoria do desempenho individual. 
            Diante do exposto, solicitamos a Vossa Senhoria o apoio e a adoção de medidas imediatas no sentido da discussão e ajustes finais na consolidação desta proposta, com a elaboração da minuta de Medida Provisória, indispensável ao encaminhamento final, e aprovação no âmbito dos Poderes Executivo e Legislativo, envidando esforços em prol da crescente profissionalização dos servidores e qualidade dos serviços prestados à sociedade brasileira. Atenciosamente, Paulo Cesar Régis de Souza,  Presidente da ANASPS

CEARÁ
Ceará ganha duas novas Agências da Previdência Social

            Os municípios de Aracoiaba e Marco, ambos no Ceará, ganharam duas novas Agências da Previdência Social, esta semana. As instalações serão responsáveis por facilitar o atendimento de milhares de pessoas beneficiárias do INSS. Quem mora em Aracoiaba, por exemplo, precisava se deslocar até Baturité para ser atendido. Já os habitantes de Marco andavam cerca de 87 KM, até Itapipoca, para pedir seus benefícios ao INSS.
            Ambas as unidades foram muito bem recebidas pelos moradores dos municípios. Em Aracoiaba estavam presentes na solenidade de inauguração o gerente-executivo da APS Fortaleza Júlio César Araujo Sousa, Hélita Uchoa, gerente da APS inaugurada, Débora Teixeira, representante do Serviço Social, Marilene Campelo, prefeita da cidade e Nazareno Bezerra, vice-prefeito do município.
            Em Marco, os visitantes foram recebidos pelos servidores lotados na unidade, aprovados no último concurso. Wallony Santos Brito é natural de Fortaleza (CE) e está em seu primeiro emprego, mas já lidou com o público, em palestras de Educação Ambiental. Já o paranaense Vinícius Almeida Bertaia veio para o Ceará há um ano, quando a família veio trabalhar na região, e tem apenas 18 anos de idade. Yuri Vasconcelos de Mendonça, por sua vez, já foi bancário e treinador escolar e tem 28 anos. Os três concluíram o treinamento para novos servidores na APS Itapipoca, e estão aptos para atender os segurados.
            A unidade também tem como colaboradores vigilantes e copeira. Sobre a abertura da Agência, eles comentaram: “O pessoal já perguntava (quando ia começar), e chegava aqui querendo saber de seus assuntos. Pegar carro de horário é muito ruim, acordar às 5h… Aqui eles podem vir a qualquer hora e resolver o que precisa”.
           Desde 15.08 a APS Marco recebe os primeiros requerimentos de benefícios, como informou o gerente Luciano Campos Damasceno.

Agência da Previdência Social em Ipueiras (CE) começa a funcionar

            O Ceará passa a contar com mais uma agência da Previdência Social. A unidade de Ipueiras vai beneficiar mais de 37 mil habitantes, que antes tinham que percorrer 87 quilômetros para ter acesso aos serviços previdenciários. Os trabalhadores rurais representam o maior público de segurados da região. Agora, quem mora nas cidades de Gázea, Livramento, Matriz, Nova Fátima, São José, América, Balseiros e Engenheiro João Tomé, vão ter seu direito reconhecido mais rapidamente. A nova agência faz parte do Plano de Expansão da Rede de Atendimento que tem como meta inaugurar, até 2015, 720 novas agências da Previdência Social em todo o país.

Conselho de Recursos da Previdência Social faz defesa em processo por videoconferência

            O Conselho de Recursos da Previdência Social (CRPS) conta com mais um instrumento para agilizar a tramitação dos processos iniciados por meio do processo eletrônico da Previdência Social – o e-Recursos. Em uma ação pioneira, o CRPS promoveu em 09.08 a defesa oral de um processo procedente do Rio Grande do Sul por meio de videoconferência. A defesa foi assistida e julgada pela Junta de Recursos de Minas Gerais.
            Para a presidente em exercício do CRPS, Maria Cassiana Marques, com a utilização de videoconferências, os processos não precisam mais ser remanejados de um estado para outro. Além disso, o segurado não precisa se deslocar para fazer sua defesa.
            A grande vantagem disso é a agilidade na tramitação dos processos administrativos. Antes da implantação do e-Recursos, o CRPS tinha o prazo de 85 dias para julgar um processo. Com o novo sistema, esse prazo caiu para 45 dias. “Grande parte dos processos são julgados em um tempo bem menor, alguns levam até menos do que 20 dias”, afirmou Maria Cassiana Marques. Com a utilização das videoconferências, a expectativa é de que o tempo para julgamento seja ainda menor.

Governo e Senado discutem possibilidade de Funpresp do Executivo e do Legislativo ser uma só

O ministro Garibaldi Filho e o presidente do Senado Federal, José Sarney, em audiência sobre a Funpresp. Foto: Jonas Pereira/Agência Senado
Executivo e Legislativo estão debatendo a possibilidade de ser criada uma Fundação de Previdência Complementar do Servidor Público Federal (Funpresp) única para os membros dos dois Poderes. O assunto, que já vem sendo debatido entre as equipes técnicas do governo e do Congresso, foi tema de conversa mantida entre o ministro da Previdência Social, Garibaldi Alves Filho, e o presidente do Senado, José Sarney.
Em audiência realizada na Presidência do Senado, Sarney e Garibaldi aprofundaram as negociações sobre as condições que precisam ser acordadas para que seja viabilizada a criação dessa Funpresp única. A criação de um só fundo de pensão para servidores do Congresso Nacional e do governo federal foi reivindicada pelo Legislativo.

Até então, a previsão é de que o fundo do Executivo comece a funcionar em 1° de janeiro de 2013.
“Inicialmente se tentou propor a criação de um fundo único para o Executivo, o Legislativo e o Judiciário. No decorrer das negociações, se concluiu pela constituição de um fundo para cada Poder. Agora estamos examinando a possibilidade de, pelo menos no momento inicial, termos um fundo conjunto para os servidores do Executivo e do Legislativo”, explicou o ministro Garibaldi Alves Filho.

Novos Gerentes Executivos

            O ministro Garibaldi Alves designou Priscila Montalvão Outerelo para Gerente Executivo do INSS, em Salvador, Ailto Batista Machado, Gerente Executivo em Goiânia, Cleber Gonçalves de Oliveira, Gerente Executivo em Belo Horizonte, todos associados da ANASPS.
            Foram dispensados das funções de  Gerente Executivo: Alba Valéria de Assis, Belo Horizonte, nossa associada, Adelar Vicente Rodrigues Escobar, Santa Maria, não associado, e Elias José de Carvalho Filho, não associado.A todos os cumprimentos da ANASPS

SIASS
Governo prepara sistema nacional de informações em saúde e segurança do trabalho no serviço público

Os afastamentos do trabalho em decorrência de transtornos mentais é um dos grandes desafios da Política de Atenção e Segurança do Trabalho do Servidor Público Federal (PASS), lançada em 2008 pelo Governo Federal. “A questão da saúde mental ganhou mais importância com a exigência cada vez maior das capacidades pessoais e a ideia de que as pessoas devem se adaptar ao trabalho e não o trabalho se adaptar às pessoas”, afirmou o representante do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG), Sérgio Carneiro, nesta segunda-feira (13), durante reunião da Comissão Tripartite de Saúde e Segurança no Trabalho (CT-SST).
Sérgio Carneiro, representante do Ministério do Planejamento, Orçamento e Gestão (MPOG). Foto: Marco Gonçalves
Segundo Sérgio Carneiro, não há um levantamento do número de afastamentos dos servidores federais em razão de doenças mentais. No entanto, a implantação do Subsistema Integrado de Atenção à Saúde do Servidor (SIASS), que faz parte de um dos eixos da PASS, irá mudar essa realidade.

“Além de uniformizarmos a atenção à saúde em todos os órgão públicos federais, teremos um sistema nacional de informações em saúde e segurança do trabalho que irá registrar dados sobre o servidor desde o momento em que ele ingressar no serviço público”, explicou.
“Damos a maior importância a esse trabalho. Estudos indicam um alto índice de afastamentos de magistrados e promotores em decorrência de estresse e problemas de saúde mental”, afirmou o representante do Ministério Público do Trabalho, Ronaldo Lira, que também participou da reunião.
SIASS – Instituído pelo decreto 6.833, de 2009, o subsistema tem por objetivo coordenar e integrar ações e programas nas áreas de assistência à saúde, perícia oficial, promoção, prevenção e acompanhamento da saúde dos servidores públicos federais. Em 2012, foi destinado o orçamento de R$ 1,4 bilhão para a sua implantação. Desde 2009, já foram instituídas 67 unidades do SIASS.
Até o final do ano o Ministério do Planejamento e Gestão deve lançar um concurso para o preenchimento de 550 vagas. Os aprovados farão parte do quadro do MPOG e, de acordo com a necessidade, serão distribuídos para as unidades do SIASS. O SIASS do Ministério da Previdência Social foi inaugurado em 2010. (Talita Lorena).

Cartilha do INSS ajuda no enfrentamento à violência contra mulher

As fotos são da solenidade de lançamento da cartilha sobre a Lei Maria da Penha, elaborada pelo INSS e o Instituto Maria da Penha. Na esquerda, os Ministros da Previdência, Garibaldi Alves, e das Políticas para as Mulheres,  Eleonora Menicucci, o presidente do INSS, Mauro Hauschild,  e o Procurador Geral do INSS,  Alexandre Stefanutto com Maria da Penha. Na foto central, Maria da Penha o Vice Presidente de Assuntos Jurídicos da ANASPS, Alexandre Barreto Lisboa, Na direita, dirigentes do INSS com Maria da Penha.

“Minha grande ambição é ver os homens que praticaram agressão contra mulheres serem punidos”. A declaração foi feita pelo ministro da Previdência Social, Garibaldi Alves Filho, durante o evento “O INSS no enfrentamento à violência doméstica e familiar contra a mulher”, realizado em 08.08 no auditório do Colégio Marista, em Brasília. Na ocasião foi lançada a cartilha “Quanto custa o machismo” e apresentada a peça “Bye bye Baby e outras mulheres”.

Cartilha explica os direitos previdenciários das mulheres agredidas pelos homens
A cartilha – elaborada pelo INSS em parceria com o Instituto Maria da Penha e a Secretaria de Política para as Mulheres – reúne, entre outros assuntos, informações sobre a Lei nº 11.340/06, enumera benefícios e serviços do INSS que podem ser requeridos em caso de violência doméstica praticada contra a mulher e esclarece mitos e fatos sobre o tema. A publicação também divulga que as vítimas de agressão devem acessar a Central de Atendimento à Mulher, através do telefone 180.
Além do ministro Garibaldi, estiveram presentes à solenidade a ministra da Secretaria de Políticas para as Mulheres, da Presidência da República, Eleonora Menicucci; o presidente do INSS, Mauro Hauschild; e a fundadora do Instituto Maria da Penha, a farmacêutica Maria da Penha Maia Fernandes. A peça “Bye bye Baby e outras mulheres”, dirigida por Lívia Fernandez, retratou a história da relação conflituosa do casal Baby e Arlindo. Ela tenta manter o casamento mesmo sofrendo ameaças e ofensas do marido.

ANASPS PRESENTE NA ASSINATURA DO ACORDO ENTRE O INSS E O INSTITUTO MARIA DA PENHA

            O Presidente da Associação Nacional da Previdência e da Seguridade Social Paulo César Régis de Souza e o Presidente da Funprev e Vice Presidente da Anasps Alexandre Barreto Lisboa, em 31.017, participaram da solenidade de    assinatura do acordo de cooperação técnica firmado  entre o INSS e o Instituto Maria da Penha com o objetivo de combater casos de violência doméstica contra a mulher segurada da Previdência Social. As parcerias visam ao desenvolvimento de ações e políticas de proteção à mulher por meio de medidas preventivas e repressivas que vão desde ações sócio-educativas ao ajuizamento de ações regressivas.
            O objetivo do Instituto Maria da Penha – presidido pela ativista que inspirou seu nome e sediado na capital cearense – é criar mecanismos para enfrentar a violência doméstica e familiar contra a mulher e resgatar o valor da família na sociedade. “Além disso, nossa missão é divulgar o texto da lei de forma que cada brasileiro possa, no exercício de seus direitos, zelar para a sua plena aplicação”, defende a ativista.
            Paulo César ressaltou a importância da Associação esta presente na assinatura deste acordo que é de grande relevância para o país. “Como representante da Anasps fico muito contente de estar presente na assinatura deste acordo, demonstra que a cultura do nosso país esta mudando, que o Estado não está mais estático ás questões importantes e sensíveis a que a sociedade está exposta.

RIO GRANDE DO NORTE 1
Agência da Previdência Social em Patu (RN) tem novas instalações

A governadora do RN, Rosalba Ciarlini, o ministro Garibaldi Filho e o deputado Henrique Alves descerram placa da nova Agência da Previdência Social em Patu (RN). Foto: JB Azevedo

            A Agência da Previdência Social (APS) de Patu, no interior do Rio Grande do Norte, ganha novas instalações. A nova sede, entregue à população pelo ministro Garibaldi Alves Filho EM 06.07, beneficia também os municípios potiguares de Almino Afonso, Janduís, Messias Targino, Olho D’Agua do Borges, Umarizal e Rafael Godeiro.
            Com a inauguração, os segurados passam a ser atendidos em uma estrutura mais moderna e confortável. A população vai encontrar na APS 14 guichês de atendimento, três salas de perícia médica e uma de serviço social. A unidade passa a ter capacidade para realizar, mensalmente, 352 perícias médicas e 1,2 mil atendimentos.
            A estrutura tem aproximadamente 470 metros quadrados e vai atender ao público das 7h às 13h, na rua Maria Lira. A Previdência Social investiu R$ 1,1 milhão na construção da APS, que presta todos os serviços previdenciários. A antiga sede será desativada.
            A unidade é responsável pelo pagamento de 10,9 mil benefícios, o que representa a injeção de R$ 6,6 milhões todos meses na economia da região.
            Expansão – Estão sendo investidos mais de R$ 9 milhões para ampliar a rede de atendimento no Rio Grande do Norte e outros R$ 12,2 milhões para modernizar as unidades já existentes, como a APS de Patu. Ao todo, o estado conta com 27 APS.
            O Plano de Expansão da Rede de Atendimento (PEX) prevê a construção de 12 APS no estado. Dessas, duas já foram inauguradas: Touros e Baraúna.
            Ainda estão previstas as inaugurações de unidades do PEX nas cidades de Canguaretama, Extremoz, Goianinha, Macaíba, Monte Alegre, Nísia Floresta, Nova Cruz, São Gonçalo do Amarante, São José de Mipibu e São Miguel.

RIO GRANDE DO NORTE 2
INSS/Natal Implementa Programa de qualidade de qualidade de vida para Servidores

Em continuidade as ações do Programa Qualidade de Vida que vem sendo implementado no INSS/Natal para os servidores, a Equipe de Educação da Seção Operacional de Gestão de Pessoas, por meio da servidora Neide Dias (foto), vai promover, respectivamente, nas próximas terça e quinta-feiras (16), dois eventos. Os objetivos são estimular as pessoas a mudarem o estilo de vida com a adoção de hábitos mais saudáveis e a valorizarem a prevenção de doenças. O primeiro evento, será nesta terça-feira (14) e consta de uma Palestra sobre as Consequências do uso dos Agrotóxicos, Projeto de Agricultura Urbana e Inclusão Social a ser realizada na sala de treinamento, no 8º andar da GEXNAT, às 9h. Na quinta-feira (16), haverá a realização da Feira de Alimentos Agro-Ecológicos que será instalada na recepção do edifício-sede do INSS/Natal. Para ambos os eventos, a gerente executiva do INSS em Natal, Dione Regalado (foto), encaminhou ofício ao diretor geral do Instituto de Assistência Técnica e Extensão Rural do RN-EMATER, solicitando a liberação da coordenadora do Projeto Hortas Urbanas daquele Instituto, Nísia Cordeiro, para ministrar palestras nos dois eventos a serem realizados no prédio da Gerencia Executiva.

PEP/ Mossoró orienta trabalhadores rurais sobre a importância de Previdência Social

O Programa de Educação Previdenciária-PEP do INSS/Mossoró participa, durante todo este mês de agosto, do Mutirão de Documentação da Trabalhadora Rural, que vem sendo realizado pelo Ministério do Desenvolvimento Agrário-MDA, por meio da Delegacia Federal de Desenvolvimento Agrário do RN e pelo INCRA, no estado. No período de 12 a 25, o PEP atuará por meio da participação do coordenador do PEP/Mossoró, Francisco Canindé (foto). Nos dias sete e 11 de agosto, houve a participação do Técnico de Seguro Social da Gerência do INSS/Mossoró Marcos Matias, os quais levou orientação e informação, palestras e inscrição no INSS, principalmente, para segurados especiais. Além desses serviços, também serão emitidos pelos demais parceiros do MDA/I NCRA, carteira de trabalho, de identidade, CPF e segundas vias de certidões de nascimento e casamento.

PIAUÍ
Festa das Mães

            O dia das Mães como todos os outros é o dia de quem sabe amar como ninguém, pela imensidão do seu amor, dedicação, carinho e proteção. A Anasps e a Equipe de Saúde e Qualidade de Vida da GEXTER escolheram um dia especial (11.05.2012) para homenagear as mães previdenciárias e na ocasião comemorativa, houve premiação do Concurso “Sua Mãe na Foto”. A Comissão Julgadora formada pelos servidores da ESQVT escolheram as seguintes fotos:

            Foi uma festa digna de registro, pela beleza e participação e o que contou mesmo foi a alegria que contagiou a todos os participantes. E a participação da Anasps foi fundamental.

            A Anasps apoiou e distribuiu kit PVS para os servidores participantes dos cursos “Desafios do Atendimento – juntos fazemos a diferença” realizados nas cidades de Parnaíba no período de 21 a 25.05.12 e Campo Maior, no período de 25 a 27.06.12.
            No dia 18.07.12 aconteceu a II reunião do Plano de Ação 2012 com todos os gestores do INSS do Piauí para discutir o cumprimento de metas e as demandas do Plano de Ação Emergencial. A reunião foi coordenada pelo Gerente Executivo Carlos Augusto Viana e pelo Chefe da Seção de Atendimento William Machado, segundo o gerente, o objetivo maior é promover a melhoria da qualidade dos serviços de atendimento à população, concessão de benefícios ou realização de perícia; a Anasps distribuiu kit PVS (pasta, bloco, caneta) e ofereceu um almoço na sede da associação. Na ocasião a Anasps oportunizou ao superintendente da Geap, José da Silva Pacheco, fazer uma explanação da atual situação do plano de saúde e rede hospitalar do Piauí.

                O INSS realizou uma reunião com gestores de toda a rede do Serviço Social de Teresina no auditório da GEXTER.
                O encontro teve a iniciativa do Serviço Social da GEXTER por intermédio da responsável técnica Solange Costa, com o objetivo de facilitar os encaminhamentos dos usuários do Serviço Social e o acesso deles aos serviços, programas e projetos executados por cada uma das instituições convidadas.
                De acordo com a assistente social do INSS Ingridy Kelly o evento também teve o intuito de passar informações sobre o que é o Serviço Social do INSS, quais as atribuições que a previdência oferece e as ações desenvolvidas tanto na gerência como nas agências de todo o estado e em nível nacional.
                A reunião conta com a participação dos gestores da Fundação Municipal de Saúde – FMS; coordenadores dos Centros de Atenção Psicossocial – Caps; gestores da Secretaria Estadual de Assistência Social e Cidadania- Sasc; Secretaria Municipal do Trabalho, Cidadania e Assistência Social – SEMTCAS e coordenadores dos Centros de Referência da Assistência Social – Cras e Centros Especializados da Assistência Social – Creas, além dos coordenadores de Serviço Social dos Hospitais São Marcos, Areolino de Abreu e Hospital de Urgência de Teresina – HUT, e todos os assistentes sociais das agências da Previdência na capital.

ALAGOAS
PLANO DE EXPANSÃO: Craíbas e Igreja Nova terão atendimento do INSS a partir de segunda-feira, 27

Novas agências funcionarão de segunda a sexta das 7h às 15h

                Moradores dos municípios de Craíbas e Igreja Nova não precisarão mais se deslocar da sua cidade de origem para requerer benefícios previdenciários. A partir desta segunda-feira, 27, as agências da Previdência Social recém-construídas naqueles municípios passarão a realizar atendimento previdenciário. Atualmente, os moradores de Craíbas são atendidos na cidade de Arapiraca e os de Igreja Nova em Porto Real do Colégio.
                Com o funcionamento dessas agências, o acesso da população aos serviços do INSS se tornará mais fácil e cômodo, proporcionando conforto e praticidade aos segurados. Em Craíbas, o INSS mantém 2.686 beneficiários, que recebem, mensalmente, R$ 1,5 milhão. Já mn Igreja Nova, são pagos R$ 2,3 milhões para 4.046 segurados.
                A agência da Previdência Social em Craíbas funcionará na Rua Santo Antônio, S/N, Centro. Já a agência em Igreja Nova atenderá aos segurados no endereço: Rua Projetada, S/N, Centro.
                Cada unidade terá três servidores para o atendimento e funcionará de segunda a sexta das 7h às 15h. Serão oferecidos serviços como requerimento de aposentadoria, pensão por morte, salário-maternidade, atualização de cadastro, inscrição, perícia médica, serviço social, entre outros. Ambas as unidades possuem instalações confortáveis, climatizadas e com acessibilidade aos portadores de necessidades especiais.
                Essas agências fazem parte do Programa de Expansão (PEX) que visa ampliar o acesso dos segurados aos serviços previdenciários e melhorar o atendimento. A principal meta é interiorizar a oferta de serviços e evitar longos deslocamentos. Além do conforto ao segurado, o PEX contribui para a redução do tempo de agendamento e proporciona mais agilidade na concessão e manutenção dos benefícios previdenciários. O critério para que o município seja contemplado com uma unidade de atendimento da Previdência Social é o de que a população seja superior a 20 mil habitantes.
                Das 24 agências do PEX autorizadas para Alagoas, sete já estão em atividade nos municípios de Campo Alegre, Cajueiro, Teotônio Vilela, Traipu, Limoeiro de Anadia, São José da Lage e São Sebastião. Craíbas e Igreja Nova iniciam o atendimento ao público na segunda-feira e onze continuam em construção, nos municípios de Atalaia, Cajueiro, Coruripe, Igaci, Marechal Deodoro, Matriz do Camaragibe, Pilar, Piranhas, São José da Tapera, Feira Grande e Boca da Mata.
                As prefeituras de Mata Grande, Joaquim Gomes, São Luiz do Quitunde e Maragogi ainda não entraram com a contrapartida do município que é a doação de terrenos e dos projetos de sondagem, planialtimétrico e fundação, embora os entendimentos já estejam bem adiantados. Além das agências integrantes do PEX, o INSS está construindo outras unidades em Ouro Branco, Cacimbinhas e Passo do Camaragibe.
                Craíbas – O município de Craíbas possui uma população de 21.705 habitantes e está localizado a 145 km da capital Maceió. Sua população vive basicamente da agricultura.
               Igreja Nova - O município de Igreja Nova possui uma população de 22.273 habitantes e está localizado a 158 km da capital. O município basicamente vive do setor agropecuário.

PREVIDÊNCIA SOCIAL, 89 ANOS; ANASPS, 19 ANOS.
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